Увечье признано связанным с производством, но в возмещении ущерба отказано. Правильно ли это?
По Правилам возмещения предприятиями, учреж­дениями, организациями ущерба, причиненного ра­бочим и служащим увечьем либо иным повреждением здоровья, связанным с их работой, утвержден­ным постановлением Государственного Комитета по труду и Президиума ВЦСПС от 22 декабря 1966 г., предприятие несет ответственность лишь в том слу­чае, если увечье либо иное повреждение здоровья работника произошло по вине предприятия. Если же увечье или иное повреждение здоровья произошло не по вине предприятия, то оно не несет материаль­ной ответственности за ущерб.